“Um mentor é alguém que vê mais talento e habilidade dentro de você do que você vê em si mesmo, e ajuda a trazê-lo à tona.”

 Bob Goshen – palestrante motivacional norte-americano (? – )   

 

A mentoria consiste em um processo através do qual uma pessoa procura ajudar outra a atingir um objetivo. Mas não se trata de um objetivo qualquer. Trata-se de ajudar a outra a obter algo que é muito importante para ela.

O mentor (a pessoa que procura ajudar) oferece suporte de um modo gentil, de tal modo que o mentorado (a pessoa auxiliada) se sinta bem e valorize este apoio. O mentorado é capacitado para seguir adiante, adquirindo confiança em relação àquilo que deseja alcançar.

Paralelamente, o mentor estabelece um ambiente informal, fazendo com que o seu mentorado possa se sentir encorajado a discutir suas necessidades e seus problemas abertamente e com confiança com o seu mentor, que dispõe de condições para ajudá-lo positivamente.

O mentor ajuda seu mentorado a tomar decisões para melhorar seu progresso em direção a objetivos específicos. O conceito da mentoria se baseia no ato de auxiliar o mentorado a fazer suas próprias escolhas, sugerindo opções para ele. O mentor não diz o que deve ser feito e nem mesmo como fazer, porém abre os caminhos para seu mentorado.

A mentoria  voltada aos estudos busca dispor o mentorado de ferramentas que lhe possibilitarão a assimilação de fatos, conceitos e conhecimentos referentes às disciplinas com as quais ele está envolvido de modo eficaz, fazendo com que seu aproveitamento seja o melhor possível. As ferramentas são ajustadas em função das características individuais do estudante, não se tratando portanto de soluções genéricas, válidas para todos. Há um processo de personalização neste trabalho.

O mentor dispõe de entusiasmo com seu mentorado, compromisso, disposição, acessibilidade e experiência relevante. Deve tratar com a mais alta confidencialidade tudo o que é comentado dentro da relação de mentoria.

Durante o processo de mentoria, o mentor por vezes deve ajustar suas recomendações de modo a não afetar a vida pessoal e as limitações do mentorado. Isso pode se aplicar se eles estiverem realizando um programa de estudo formal e tiverem que completar certas atividades ou trabalhos em seu próprio tempo, e onde sua capacidade de fazê-lo pode ser afetada por suas circunstâncias domésticas.

O mentor deve possuir experiência relevante. No caso de um indivíduo que está estudando, ele deve se familiarizar com o currículo e os requisitos do curso. Não é necessário ter a mesma qualificação daquela que o mentorado está estudando. Embora em certas circunstâncias isso possa ter vantagens, a experiência do mentor é que conta. Às vezes, uma nova perspectiva pode ser benéfica.

Dentre as habilidades pessoais do mentor, incluem-se:

◆ ouvir

◆ motivar

◆ influenciar

◆ pesquisa de fatos

◆ aconselhar

◆ gerenciamento de tempo.

Para que a mentoria seja bem-sucedida, deve haver um grau de compatibilidade entre o mentor e a pessoa que será seu mentorado. Os estilos e personalidades do mentor e do mentorado devem ser compatíveis. Isto pode ser determinado através de um questionário simples para verificar o que cada parte espera do relacionamento e como eles enxergariam o processo de mentoria na prática.

Outro fator muito importante deve ser considerado durante o relacionamento entre mentor e mentorado: o mentor deve ser facilmente acessível ao mentorado. Por outro lado, deve ser relativamente fácil para um mentorado entrar em contato com seu mentor, por qualquer meio, nos dias e horários acordados entre eles.

Diante de tudo o que foi aqui exposto, que tal procurar se inteirar a respeito de nossas atividades? O trabalho que propomos se baseia no desenvolvimento de técnicas de estudo especialmente dimensionadas e moldadas em função das necessidades, das características e particularidades específicas de cada indivíduo.

Trata-se de um processo de mentoria através do qual um profissional na área educacional acompanha o(a) aluno(a) em se tratando da análise de seus problemas de estudo e o(a) orientará em função daquilo que efetivamente necessita para ultrapassar seus impedimentos, facilitando ao máximo a absorção e retenção do conteúdo ministrado em aula, melhorando consequentemente sua aprendizagem e, como decorrência, os resultados de suas avaliações.

Independentemente de assistir a aulas presenciais ou virtualmente através de computadores, tablets ou smartphones, os resultados proporcionados através de nossa mentoria, levando ao aprimoramento do rendimento nos estudos serão os mesmos.

Nossa proposta é voltada ao “aprender a estudar”. Não se tratam de aulas particulares de nenhuma disciplina. O que oferecemos, repetindo, é a adoção de técnicas de estudo que serão adaptadas às especificidades de cada estudante.

Conheça nosso trabalho. Contate-nos e esclareça suas dúvidas. Nosso telefone é:

(11) 99317-5812 (pelo Whats App)

Dispomos também de um e-mail, caso prefira nos escrever:

aprendendoaestudar@aol.com

Estamos te aguardando. Até breve! Aproveite a oportunidade e não perca tempo! Venha “aprender a estudar” conosco e comece agora mesmo.

Prof. Arnaldo – mentor em educação, voltado a técnicas de estudo e aprendizagem.

 

Créditos:

 Primeira ilustração: https://www.flaticon.com/free-icons/mentor   title=”mentor icons”   Mentor icons created by IconBaandar – Flaticon

 Segunda ilustração: https://www.flaticon.com/free-icons/mentoring title=”mentoring icons”   Mentoring icons created by Smashicons – Flaticon

Terceira ilustração: https://www.flaticon.com/de/kostenlose-icons/mentoring    title=”mentoring Icons”  Mentoring Icons erstellt von Freepik – Flaticon